针对各相关部分在近期治理中袒露出的经营治理欠规范、劳动纪律被忽视等问题 ，公司全面开展了规范化治理的整顿运动 ，大力开展整改事情 ，旨在通过整顿月运动的务实开展 ，实现公司规范化经营治理事情水平的明显提升。
一是进一步提高认识 ，确保事情取得实效＜嵋蟾鞑糠直匦胪骋凰枷 ，站在公司的高度 ，充分认识内部治理监管事情的重要意义和积极作用 ，切实增强自律意识、监管意识和责任意识 ，确保日常治理事情取得实效。
二是增强内部治理监督检查事情的安排。内部治理监督检查要抓住主要环节 ，找准保存的问题 ，接纳有力步伐 ，有效解决不规范问题。要着力突失事情重点 ，抓住要害环节 ，深究细查 ，分步抓好落实 ，各部分要对自查自纠情况进行认真总结 ，对泛起的问题要认真整改。
三是要切实增强组织领导 ，落实责任。各部分卖力人要增强和完善内部治理 ，充分调发动工的积极性和主动性 ，让员工真正加入到企业治理中。对发明的问题 ，要勇 于面对 ，敢于担卖力任 ，认真进行整改 ，建立健全企业内控的制度和机制 ，切实提高自律能力 ，有效避免不规范问题的爆发。